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权力岗位制衡机制有哪些?

一是建立健全干部选拔任用工作责任机制,以“责任”制衡权力。 建立健全干部考察责任制,干部任免责任制,干部选拔任用工作监督责任制,用人失察失误责任追究制等,明确干部选拔任用工作各个环节的责任主体和责任内容,根据制度追究责任,切实解决...

C 试题分析:“它包含两种专制模式,一是实行集体宰相制度,二是在正式行政体制之外另设机构,以达到分权的目的。”,唐朝实行三省六部制,三省长官都是宰相,因此可以说是实行集体宰相制度;明朝设置内阁制,内阁虽然不是正式行政机构,但是辅助...

孟德斯鸠关于三权分立的学说,反映了早期法国资产阶级的经济要求和政治要求。他认为,私有财产是人们的“自然权利”,是神圣不可侵犯的。他说,一个公民可以依据民法保卫他的财产和生命,使之不受其它公民的侵害。公共利益就是“每一个人永恒不变...

在中国只有一个党执政,所以中央军委可以说是最高军事指挥机关.国家主席都兼任中央军委主席. 不过一般常驻中央军委 办公的最高首长是军委副主席(出身军方). 军事委员会在平时一般只负责军方事物,而中国宪法的制定和修改是与全国人大委员会相关.中...

有利于巩固统治者的基储有利于提高统治者的决策效率

科学决策权力制衡加强监督出发(科学配置权力)是治本之道 科学配置权力,就是按照权力制衡原则,对决策权、执行权、监督权进行科学分解与平衡,其核心思想源于现代法治的权力分立原则,突出强调了对权力运行机制的优化配置。 “加强对政府内部权...

确定敏感岗位的原则是权力有效制衡的原则。 按常理,一个部门之所以“热门”,一个岗位之所以“敏感”,关键在于这个部门或岗位有人求,有人请,有人送。既然有人求,也就有“油水”。但应该看到,任何一个政府部门的“油水”,都是权力的副产品。部门和...

以权力制约权力这一机制的核心是分权,并使不同权力机构之间形成一种监督与被监督或相互监督的关系。监督者负有监督的权力或职责。 以权力制约权力是通过两种方式实现的:一是由一种高级的权力监督低级的权力;二是平行权力层级之间的监督与制约...

试题答案:C 试题解析:试题分析:美国三权分立的阶级局限性和消极作用主要表现在美国的三权分立是协调资产阶级内部权力分配的一种机制。三权分立导致的一个必然结果是三大权力机关之间相互扯皮,效率低下。三权分立原则即使在美国也难以在政治...

深入推进反腐败斗争,必须标本兼治。当前,要突出治标,坚持重拳出击,有案必查、有腐必反、有贪必肃,“老虎、苍蝇”一起打,始终保持反腐败高压态势。特别是对现在还不收敛不收手的更要从严查处,坚决遏制腐败蔓延势头。在治标的同时,要深入贯...

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